日本企業では、セキュリティ担当者の深刻な不足がより深刻になっています。多くのスタッフは、仕事の場にいる人を必要とせずに仕事が増加し続けていると感じており、多くの人は自分の限界に達していると感じています。一方、人的資源とCISOの存在を確保することは、アメリカの企業では一般的になり、組織としての彼らの強みを示しています。この違いはどこにありますか？
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